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Endress+Hauser fomenta la innovación: uno de cada 16 empleados trabaja en investigación

El pasado año Endress+Hauser presentó más solicitudes de patente que nunca. Esta empresa familiar demuestra cómo prosperar gracias a productos innovadores

Endress+Hauser, especializada en instrumentos de automatización y medición, emplea a más de 700 personas en investigación y desarrollo. Estas garantizan que los clientes en todo el mundo disfruten de unos procesos más seguros, eficientes y respetuosos con el medio ambiente.

El Departamento de patentes del Grupo Endress+Hauser no puede quejarse por falta de trabajo: nunca antes los investigadores y desarrolladores del Grupo Endress+Hauser habían presentado tantas innovaciones como en el último año. En 2014, se obtuvieron un total de 337 solicitudes procedentes de grupos de distintos lugares y ubicaciones, de las que 259 se examinaron y finalmente presentaron como solicitudes de patente por parte de Endress+Hauser.

El número de derechos de la propiedad industrial activos ha alcanzado la cifra de 6.000, otro indicador del papel indiscutible que representa la innovación en el grupo de compañías de ámbito mundial. Fue especialmente en las tecnologías de medición de caudal, nivel y análisis en las que la empresa familiar ha presentado la mayoría de productos técnicos nuevos.

“Los productos innovadores que proporcionan valor añadido a nuestros clientes son nuestra mayor fuerza, sobre todo en tiempos de incertidumbre económica,” dice Michael Ziesemer, CEO adjunto del Grupo Endress+Hauser. “Un invento no es un invento hasta que sale al mercado con éxito.” Solo aproximadamente el 30 por ciento de todas las patentes alcanzan un nivel de relevancia económica, a menudo después de haber transcurrido muchos años.

Pero son de importancia crítica para el crecimiento del grupo de compañías. “Protejer nuestros logros desde el primerísimo momento posible es nuestro seguro de vida,” observa Michael Ziesemer.

Reunión de innovadores

Una de cada 16 de las personas que trabajan para el Grupo Endress+Hauser se encuentra de algún modo vinculada a puestos de investigación y desarrollo, y trabaja todos los días para encontrar soluciones a problemas –nuevos y viejos– en ingeniería de innovación y automatización. Un papel importante en los procesos de innovación de Endress+Hauser lo representa lo que se conoce como la asamblea de clientes: nuestros expertos se reúnen con clientes de los diversos sectores industriales para tratar de conocer sus necesidades y requisitos.

“Aprendiendo del cliente; este ha sido siempre un principio importante mantenido bien en alto por Endress+Hauser,” comenta Michael Ziesemer. Nuestra cultura corporativa, que cultiva y promueve un espíritu investigador, también implica distinguir a nuestros inventores e innovadores durante la Convención anual de innovadores, que este año tuvo lugar en Muttenz, Suiza. Se invitó a las 344 personas involucradas en las solicitudes de patente de 2014. Los premios y distinciones más valiosos los reciben en particular las patentes de relevancia económica significativa.

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  • Incentivo para los curiosos: todos los años, el Grupo Endress+Hauser rinde honores a sus innovadores. ©Endress+Hauser

    Incentivo para los curiosos: todos los años, el Grupo Endress+Hauser rinde honores a sus innovadores.

Contacto

Endress y Hauser, S.A.
Danubi 12 08174 Sant Cugat del Vallès (Barcelona) España
Tel.: +34 934 803 366
Fax: +34 934 733 839
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